Diskrimineringsvern
Barne- likestillings- og inkluderingsdepartementet (BLD) har lovfestede forbud mot diskriminering på en rekke felter som kjønn, etnisitet, nasjonal opprinnelse, hudfarge og språk. Departementet er også ansvarlig for diskrimineringsvern tilknyttet mennesker med nedsatt funksjonsevne. Reglene er nedfelt i likestillingsloven, diskrimineringsloven, diskriminerings- og tilgjengelighetsloven, arbeidsmiljøloven og i boliglovene.
Likestillings- og diskrimineringsombudet og Likestillings- og diskrimineringsnemda skal sikre at lovene blir fulgt, mens Departementet har det overordnede ansvaret for ombudet og nemda.
Diskrimineringsutvalget la i NOU:2009:14 Et helhetlig diskrimineringsvern frem forslag til en samlet lov mot diskriminering. Utvalget vurderte og tok stilling til spørsmålet om grunnlovsfesting av ikke-diskrimineringsprinsippet og om Norge bør ratifisere tilleggsprotokoll nr. 12 til Den europeiske menneskerettskonvensjonen. Utvalgets innstilling var på høring i 2009.
Likestillings- og diskrimineringsombudet og Likestillings- og diskrimineringsnemnda
Diskrimineringsforbudene håndheves av Likestillings- og diskrimineringsombudet og Likestillings- og diskrimineringsnemda, i samsvar med diskrimineringsombudsloven.
BLD har ansvaret for anti-diskrimineringsarbeidet. Dette omfatter blant annet lovarbeidet og forvaltningsansvaret for diskriminerings- og tilgjengelighetsloven, og lov om råd eller annen representasjonsordning i kommuner og fylkeskommuner for mennesker med nedsatt funksjonsevne. Det er viktig for regjeringen å arbeide aktivt for å bekjempe diskriminering på grunnlag av funksjonsnedsettelser.
Statens Råd for likestilling av funksjonshemmede kommer med innspill til saker som omhandler diskriminering og likestilling. Rådet vil ha stor oppmerksomhet på arbeidet med en felles diskrimineringslov som skal dekke alle diskrimineringsgrunnlagene, og som etter planen skal tre i kraft i 2011. Rådets oppgave blir i første rekke å arbeide for at diskrimineringsvernet i den nye felles loven blir ivaretatt, og ikke svekkes ved for eksempel at tilgjengelighetskravene blir utelatt.
